[综合办公室]
全国范围内机械电子领域的快速发展，为本所的壮大迎来了新的契机。
为响应国家对应届毕业生基本的就业政策，经我所领导研究决定，由综合办公室发文，从十月十日起开始向社会广泛招聘相关从业人员。研究所招聘的职位从办公室的工艺设计师，到制造车间的一线工人都有涉及。完善的管理制度，便利的工作生活条件，吸引了大量相关行业人员前来面试。
随着产品批量的逐步增加，新型产品的开发研制，军品系列的更新换代，品牌效应的树立推广，我所开始对应需求，填补岗位的空缺。本所领导本着持续稳定的发展策略，对员工提出了可培养，可选择的要求，到适合的岗位做到学以致用，并且能够长期为本所的工作尽职尽责，同时在实际招聘过程中要严格筛选，上岗竞争，对所招聘的精英人才坚持留得下，留得住的用人原则，使优秀人才与本所共同发展进步。[完]
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